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我校召开青年教师发展工作座谈会
作者:校办室    新闻来源:来源:ca888亚洲城手机版    点击数:9379    更新时间:2017-05-10

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5月4日晚,我校青年教师发展工作座谈会在学校行政楼一楼会议室召开,来自各年级的15名青年教师代表参加了座谈会,学校党委书记、校长赵圣华,副书记、副校长吴启略,党委委员、校办室主任盛晟,党委委员、教务处主任付爱民出席座谈会,会议由吴启略校长主持。

吴校长在讲话中指出,学校目前教师年龄结构老化严重,青年教师比重不足。从学校长远发展来看,青年教师是教师队伍的主体,承载着学校未来发展的希望。因此,青年教师的成长和发展就显得尤为重要。学校一直十分重视青年教师队伍建设,召开本次座谈会就是要和青年教师面对面谈心,倾听青年教师最真实的想法和意见。吴校长鼓励与会青年教师代表们畅谈自己的工作感受、遇到的实际困难、发展中的切实需求,以及对学校青年教师队伍建设的意见和建议。

座谈会气氛热烈,与会青年教师代表畅所欲言,谈及个人工作体会、教师队伍建设和学校事业发展等多个方面,充分展现出我校青年教师积极追求进步的蓬勃朝气,以及以学校为家、以事业为重的高度责任感和使命感。青年教师代表提出:学校对青年教师的成长发展引导帮扶不够,希望学校进一步健全青年教师成长机制,做好对青年教师的传、帮、带工作,指导青年教师开展教学科研工作青年教师;外出学习交流机会较少,建议学校创造更优良环境,为青年教师教学科研工作交流搭建平台,从政策和经费方面支持青年教师开展学习交流。部分青年教师代表还就办公环境、待遇落实、公租房租金等问题发表了意见和建议。盛盛、付爱明也从个人亲身经历与体会,结合青年教师终身发展提出了自己的意见与看法。

校长赵圣华同志作总结发言。赵校长首先代表学校对青年教师致以了节日的问候。他谈到,召开青年教师代表座谈会,同青年教师面对面交流,倾听青年教师成长发展的心声,对于学校收集意见、制定政策具有重要意义。针对与会青年教师代表所提问题,赵校长提出以下几点意见:一、加强意识形态工作对青年教师的影响力,用正能量教育和引导青年,主动把个人发展融入学校发展的大局。二、建立青年教师互助组织、青老年互助组织、网络互助平台等,发挥党组织、共青团、工会等组织的作用。三、青年教师要正确的认识和面对工作、生活以及学校发展过程中的困难和问题,在解决困难中锻炼自己,在战胜挫折中磨砺和提升自己。四、青年教师应怀有赤子之心,修养道德,学会做人;加强学习,提高水平;努力工作,建功立业。五、青年发展工作要做到三个结合:教学工作与个人生活同步、人生成长与专业成长同步、个人发展与学校发展同步。

座谈会上,青年教师都深受启发,感慨良多,决心在今后的教育教学中努力实践,不断提高,为学校的发展贡献自己的青春和力量。

 

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